近期，集团公司下发并实施了“5S”管理竞赛活动方案。自方案公布以来，在各企业及部门领导的带领下，集团公司全面开展“5S”管理工作。
12月13日，集团公司“5S”管理竞赛检查小组分成两组，对下属各企业进行了检查。经过这段时间的整改，各企业都发生了明显的转变。每一位员工都对自己的工作场所进行整理整顿，从最基本的必要与不必要品区分开始，规范物品摆放，做好分类和标识。但也有个别工作区域存在不足之处，有待进一步整改。
“5S”管理是一个需要长期坚持的事情，我们不仅要在活动期间做好“5S”管理工作，更要在以后的工作中将“5S”管理的内容作为最基本的工作要求，保持“5S”管理的长效化，通过“5S”管理，改变不好的工作习惯，提升我们的工作效率，在未来的工作生活中展现出更好的精神风貌。（文宣部综合报道）
